11月26日下午，建新赵氏集团、宁波大学联合培养博士后出站暨开题报告会在总部四楼会议室顺利举行，建新人力资源部高级经理赵元朴主持本次会议。
宁海县人力社保局党委副书记、副局长叶良才，专技职技科副科长宋赢赢 ，宁波大学教授于爱兵 ，浙江万里学院教授、宁波大学博士后合作导师刘文，宁波大学教授黄海波，博士后工作办主管梅景，安徽工业大学副教授刘钢，建新党总支书记、工会主席陈春学，高级工程师赵建才、金英淑，宁波捷豹集团有限公司高级工程师张蓉等共13位领导、专家及建新博士后科研工作站相关人员出席报告会。
会议伊始，赵元朴经理对各位领导、专家的到来表示热烈欢迎。他表示，建新高度重视博士后科研工作站的建设，以博士后工作站为纽带，与高校深入开展产学研合作，为公司做好高层次人才储备，带动公司整体科研水平的提高。建新博士后工作站以规范管理、严格要求、勇于创新、追求卓越为宗旨，致力于轿车密封件、减振件、底盘件、金属及高分子材料等产品的技术研发，为建新的技术革新提供先行性研究建议和决策参考。
会议分为两个部分，第一部分是仵健磊博士作出站汇报，第二部分是庞松博士作开题报告。
首先，仵健磊博士以“轿车密封件结构声学仿真分析与试验研究”做出站汇报，他向专家组阐述了该项目的总体进展情况以及该项目研究工作中取得的相关成果。与会评审专家就报告内容进行提问与点评，并提出中肯的修改意见。
随后，庞松博士针对其研究课题目前的研究现状，提出具体研究方法和研究思路，并就课题论文研究的难点、解决办法等进行详细汇报。各位专家就庞松博士的开题报告进行提问与质询，博士答辩，并分别提出了不同的建议与指导意见。
与会专家组经过讨论、结合答辩情况，认为仵健磊博士在站期间开展研究的创新性较好，出站报告完成情况良好，同意其出站。同时，一致通过了庞松博士的开题报告。
最后宁海县人力社保局党委副书记、副局长叶良才祝贺本次报告会取得圆满成功，他指出课题研究要结合自身发展需求，重视项目成果的转化和实际应用，更好地开展产学研合作，为企业、为社会培养高层次研究人才。
据了解，建新于2020年获准设立“国家级博士后科研工作站”，与宁波大学联合开展博士后的培养研究。此次两位博士后的顺利出站与开题，标志着公司在科技创新和高层次人才队伍建设中取得了阶段性进展，对于实现技术成果转化、激发主体创新活力、打造科研领先的智能生态系统有着积极作用。
