1月28日，建新赵氏集团博士后科研工作站中期报告会在科技总部三楼视频会议室举行，科技总部人力资源部高级经理赵元朴主持会议。根据项目进程，报告会分为博士后中期报告、专家提问、答辩等7项议程。
宁海县人力资源和社会保障副局长周必正，安徽工业大学副教授刘钢，宁波大学教授、博导、流动站导师于爱兵，宁海县第一注塑模具有限公司高级工程师顾初青，宁波如意股份有限公司正高级工程师张提成，建新赵氏集团高级工程师、工作站导师赵建才共6位专家及县级人社部门、建新博士后科研工作站相关人员出席报告会。
会议伊始，建新党总支部书记、工会主席陈春学对各位专家的到来表示热烈的欢迎。他表示，建新高度重视博士后科研工作站的建设和管理，通过博士后工作站平台，进一步开展校企合作与科技创新，培养高级研究人员，为公司实现战略目标做好人才培养和储备。后续，要进一步建立健全博士后科研工作站管理工作，将博士后工作站办出特色、办出水平，更好地服务企业发展和推动地方经济转型升级。
随后，仵健磊博士针对课题目前的研究现状，提出具体研究方法和技术思路，并就课题论文研究的难点、解决办法等进行汇报。
与会专家认真听取报告后，对报告内容进行提问/质询，并就如何完善在站研究提出指导性意见。经过专家组研究讨论，仵健磊博士开展的轿车密封件隔声性能测试实验课题进展顺利，已达到相应要求，同意通过中期考核。
最后，宁海县人力资源和社会保障副局长周必正提出，在课题研究中要注重产学研相结合，注重项目成果的转化和应用的实际意义，结合自身发展目标，可与相关单位开展长期合作，形成良好的培养机制。
据了解，建新于2020年获准设立“国家级博士后科研工作站”，主要目的是吸引高层次科研人才、开展产学研合作、提升企业研发水平。建新与宁波大学联合开展博士后的培养研究，标志着企业综合实力和科研水平迈上新台阶。